Prowadzony przez CEO firmy BambooHR, Brada Renchera, program The Era to podcast o potrzebie stawiania własnych ludzi na pierwszym miejscu. W każdym odcinku...
W Leapsome staramy się, aby oceny pracowników były sprawiedliwe, dokładne i spójne.Regularne otrzymywanie informacji zwrotnych i ocen ilościowych na temat...
Pandemia COVID-19 była klasycznym "czarnym łabędziem": trudnym do przewidzenia i wyjątkowo niszczycielskim, pozostawiającym światową społeczność biznesową...
2020 — rok zamknięcia sklepów i robienia zakupów tylko przez Internet wreszcie się skończył, a w miarę ponownego otwierania się sklepów stacjonarnych,...
Choć wiele firm wie, jak istotny jest proces dobrego wprowadzenia pracownika do firmy, nie bierze pod uwagę procesu zakończenia współpracy pracownika z...
Przyspieszenie wdrażania zmian wymaga nowych sposobów myślenia i przewodzenia. Organizacje, które są gotowe odnieść sukces w nowym świecie pracy, stawiają...
Stworzenie możliwości wzbogacenia doświadczenia pracowników pracujących w domu w pełnym wymiarze godzin może być wyzwaniem dla firm, a w szczególności...
W ciągu ostatniego półtora roku upraszczanie złożonych problemów związanych z pracownikami stało się kluczową częścią zakresu funkcji HR. Skuteczne działanie...
Dla każdego dyrektora generalnego niezwykle ważne jest wspieranie swoich zespołów zasobów ludzkich. Zapytajcie jakiegokolwiek lidera HR, a założę się,...
Ciągłe doskonalenie dzięki możliwościom technologii biznesowych — takich jak chmury obliczeniowe i systemy ERP — sprawiło, że coraz więcej organizacji...
Peter Drucker napisał słynne zdanie: "Co pozwala się zmierzyć, pozwala się zarządzać". Aby móc zarządzać różnymi inicjatywami i zadaniami związanymi z...
Model pracy właśnie uległ zmianie. 79.8% liderów małych firm twierdzi, że pandemia trwale zmieniła sposób wykonywania pracy przez ich pracowników i organizacje....
Krótkie przeformułowanie: zdrowie psychiczne to nie tylko brak chorób, to kontinuum, które opisuje nasze samopoczucie i funkcjonowanie.Przeczytaj niniejszy...
Przewodnik zespołu HR po mierzeniu poziomu szczęścia u osób podróżujących służbowo został stworzony, aby pomóc zespołom ds. personalnych lepiej rozumieć,...
Wykorzystujemy pliki cookies, aby poprawić jakość użytkowania naszej witryny. Dalsze jej użytkowanie będzie przez nas rozumiane jako wyrażenie zgody na otrzymywanie przez przeglądarkę wszystkich plików cookie generowanych przez naszą witrynę. Dalsze informacje na temat plików cookie i sposobów zarządzania nimi podano w naszej polityce dotyczącej plików cookie